Bestellnr. KO4272

In 30 Minuten unterweisen - Basispakete 1+2 Basiswissen im Bundle zur Erfüllung der Unterweisungspflicht!

In 30 Minuten unterweisen  - Basispakete 1+2 - Basiswissen im Bundle zur Erfüllung der Unterweisungspflicht!
€ 179,00
zzgl. MwSt.
€ 213,01
inkl. MwSt.
zzgl. 6,95 € Versandpauschale und MwSt.
€ 179,00
zzgl. MwSt.
€ 213,01
inkl. MwSt.
zzgl. 6,95 € Versandpauschale und MwSt.

Das komplette Basiswissen zur Erfüllung der Unterweisungspflicht im Bundle! Mit 2 CD-ROMs und 6 Unterweisungen zum Vorteilspreis bekommen Sie alles, was Sie zur unkomplizierten und nachhaltigen Mitarbeiterschulung brauchen.

Mehr Produktdetails
  • Sechs fertige, kurze & vertonte Unterweisungen zu Arbeitsschutzthemen, die jeden betreffen
  • Themen 1: Verhalten bei Unfällen & Notfällen sowie Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz
  • Themen 2: Löschen von Bränden - Umgang mit Stress - Stolpern und Stürzen

Sparen Sie jetzt über 10% gegenüber den Einzelpreisen!

Die wichtigsten arbeits- und brandschutzrelevanten Themen im Kombi-Paket

Als Unternehmer haben Sie nach § 12 ArbSchG die Pflicht, die Beschäftigten in Ihrem Betrieb angemessen vor Sicherheits-und Gesundheitsgefährdungen zu schützen. Diese Pflicht wird am besten durch die regelmäßige Unterweisung Ihrer Mitarbeiter zu Risiken und Gefahren erfüllt.

Einfach und ohne Aufwand schaffen Sie dies ab sofort mit dem Vorteils-Kombi unserer erfolgreichen „In 30 Minuten unterweisen“-Reihe!
Auf zwei CD-ROMs zum Vorteilspreis erhalten Sie insgesamt 6 fertige Unterweisungen zu je 10 Minuten mit denen Sie auch ganz ohne Vorkenntnisse Ihre Kollegen und Mitarbeiter zu Themen schulen können, die jeden betreffen!

Die Themen auf CD1:

  • Verhalten bei Notfällen z.B. Flucht- und Rettungspläne, Notruf und Feuerlöscher
  • Verhalten bei Unfällen z.B. Erste Hilfe, Rettungskette und Alarmplan
  • Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz z.B. Unfälle und Persönliche Schutzausrüstung

Die Themen auf CD2

  • Löschen von Bränden: Dies gehört zu den zentralen Fähigkeiten, die jeder Mitarbeiter beherrschen sollte.
  • Umgang mit Stress: Sensibilisieren Sie Ihre Mitarbeiter über die Ursachen und Symptome und zeigen Sie auf, was man dagegen tun kann.
  • Stolpern und Stürzen: Jeder fünfte Arbeitsunfall ist darauf zurückzuführen.

Sie möchten keinen Vortrag vor Ihren Mitarbeitern halten? Kein Problem: Alle Unterweisungen sind vertont!

Ihre Vorteile im Überblick:

  • Auf der sicheren Seite mit den Basics: Sensibilisieren Sie Ihre Mitarbeiter kompakt und verständlich!
  • Keine Vorbereitungszeit: die Unterweisungen sind komplett ausgearbeitet. Die Mitarbeiter müssen sich nur vor dem Bildschirm oder der Leinwand versammeln – dann kann es losgehen!
  • Unterweisungspflicht erfüllt: Einfach Verständniskontrollen durchführen und die Teilnahme dokumentieren – fertig!
  • Alle Unterweisungen komplett vertont und frei editierbar, so können betriebsspezifische Punkte problemlos in die Unterweisung integriert werden .
  • Merkblatt, Fragebogen, Teilnehmerliste und Teilnahmezertifikat zu jedem Kurs.
  • Fachinformationen: Allgemeines zum Unterweisen und „9 Schritte zu einer erfolgreichen Unterweisung“.
  • Wichtige Vorschriften im Volltext.

Vorteile:

Aktuelles:

Systemvoraussetzungen:

Hardware

  • Windows-PC ab Pentium III
  • CD-ROM/DVD-Laufwerk
  • 1 GHz Monitor: SVGA (1.024 x 786) oder höher

Software

  • Betriebssystem: Windows 7, 8, 8.1, 10
  • Microsoft Internet Explorer ab Version 8
  • Microsoft Office (inkl. PowerPoint) ab Version 2003

Mehr Weniger
In 30 Minuten unterweisen - Basispaket 1

Basiswissen für Notfälle und Gesundheitsschutz

Unterweisungen im Betrieblichen Arbeitsschutz sind Pflicht! Hier finden Sie das Basiswissen für eine schnelle und unkomplizierte Schulung Ihrer Mitarbeiter.

Mehr Informationen
In 30 Minuten unterweisen - Basispaket 2

Basiswissen: Löschen von Bränden - Stress - Stolpern und Stürzen

Die jährliche Unterweisung ist vom Gesetzgeber vorgeschrieben! Auch im 2. Basispaket finden Sie unverzichtbare Themen, mit denen Sie dieser Verpflichtung in 30 Minuten nachkommen können.

Mehr Informationen

Unterweisungen im Betrieblichen Arbeitsschutz sind Pflicht! ...sagt wer?

Laut § 12 ArbSchG in Verbindung mit DGUV Vorschrift 1 – Unfallverhütungsvorschrift Grundsätze der Prävention müssen Sie als Arbeitgeber Ihre Mitarbeiter ausreichend und angemessen zu unterweisen.

... wer ist verantwortlich?

Die rechtliche Pflicht liegt hier beim Unternehmer! Achtung: Sie unterliegen bei einem Verstoß gegen arbeitsschutzrechtliche Bestimmungen nicht nur einer zivilrechtlichen Haftung, sondern müssen auch mit strafrechtlichen Folgen rechnen!

... und wer muss unterwiesen werden?

Jede/r Beschäftige im Unternehmen!

... wann muss Unterwiesen werden?

Mindestens einmal jährlich!

Zudem

  • Bei Einstellung oder Umsetzung von Mitarbeitern
  • Vor jeder neuartigen Tätigkeit
  • Vor Arbeiten in ungewohnter Umgebung, z. B. Störungssuche, Instandhaltung
  • Bei Erkennen unsicheren Verhaltens
  • Aus aktuellem Anlass, z. B. Unfall
  • Bei Rückfragen der Mitarbeiter/innen

… was muss unterwiesen werden?

Die Unterweisungsthemen ergeben sich aus den betrieblichen Gegebenheiten. Essenzielle Themen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sind jedoch für die Mitarbeiter alle Branchen wichtig, z.B. Erste Hilfe und Verhalten bei Unfällen.

… und wie unterweise ich?

WEKA MEDIA bietet eine große Auswahl an Unterweisungs- und Schulungslösungen. Für kleine Unternehmen und Neugründungen empfehlen wir unsere „In 30 Minuten unterweisen"-Reihe. Damit ist die Unterweisung der Mitarbeiter unkompliziert und schnell möglich!