CD-ROM VersionIn den WarenkorbCD5149978-3-8111-5149-905149Meine%20Empfehlung%3A%20E-Learning%20%E2%80%93%205S-Methode%20f%C3%BCr%20MitarbeiterHallo%2C%20das%20folgende%20Produkt%20habe%20ich%20bei%20https%3A%2F%2Fshop.weka.de%20entdeckt%3A%20%0AE-Learning%20%E2%80%93%205S-Methode%20f%C3%BCr%20Mitarbeiter%0Ahttps%3A%2F%2Fshop.weka.de%2Fe-learning-5s-methode-fuer-mitarbeiter%2FCD5149%0A%0AMit%20freundlichen%20Gr%C3%BC%C3%9Fen%20%0A%0APS%3A%20Entdecken%20Sie%20weitere%20Neuheiten%20und%20interessante%20Produkte%20bei%20https%3A%2F%2Fshop.weka.de.https://shop.weka.de/webapp/wcs/stores/servlet/ProductPrintView_10207_10057_-3__34103_34104E-Learning – 5S-Methode für Mitarbeiter
Bestellnr. CD5149
E-Learning – 5S-Methode für MitarbeiterSelbstlernkurs für Mitarbeiter und Führungskräfte
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Mit dem E-Learningkurs "5S-Methode für Mitarbeiter" lernen Ihre Mitarbeiter die 5S-Methode kennen und wissen anschließend, wie sie zur optimalen Arbeitsplatzorganisation aktiv beitragen können – inkl. Verständniskontrolle und Zertifikat.
Zeit- und ortsunabhängig schulen – mit Verständniskontrolle und Zertifikat
Die Durchführung der 5S-Methode stellt in den meisten Fällen den ersten Schritt zur wirksamen Einführung eines Lean Management dar. Sind die Arbeitsplätze effizient und optimal eingerichtet, kann die eigentliche Verbesserung des gesamten Produktions- und Dienstleistungsprozesses beginnen. Entscheidend ist, dass Sie die Mitarbeiter auf Ihrer Seite haben. Mit diesem E-Learning-Kurs lernen Ihre Mitarbeiter die 5S-Methode kennen und wissen anschließend, wie sie zur optimalen Arbeitsplatzorganisation aktiv beitragen können. Ihre Mitarbeiter nutzen die Vorteile dieser bewährten Methode als Baustein für eine langfristig erfolgreiche Unternehmenskultur.
Ihre Vorteile im Überblick
Zeit- und ortsunabhängige Wissensvermittlung
Viele praxisnahe Beispiele und Übungen
Branchenübergreifend anwendbar
Mit Verständniskontrolle und Zertifikat
Kurs komplett vertont
Effizientes Lernen im eigenen Lerntempo
Genau die richtige Unterstützung für Ihr Unternehmen? Dann überzeugen Sie sich gleich selbst von unserem Selbstlernkurs "E-Learning - 5S-Methode für Mitarbeiter".
Vorteile:
Aktuelles:
Systemvoraussetzungen:
Betriebssystem:
Windows von XP bis Windows 10 (Versionen mit Medienfeatures)
3: Erstes „S“: Sortiere aus – bestimmen Sie Notwendiges und trennen Sie sich von Überflüssigem
Zeitverlust durch Suchen
Zeitgewinn durch Aussortieren
Selektieren: Beispiel Schreibtisch
Selektieren: Beispiel Werkstatt
Selektieren: Beispiel PC
4: Zweites S: Systematisieren – gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz und Ihre Arbeitsumgebung
Zeitverlust durch fehlende Systematik
Zeitgewinn durch Systematisieren
Einrichtung des Arbeitsplatzes
Lauf-und Transportwege
Ordnung sichtbar machen: Arbeitsmittel und Werkzeuge ordnen
Ordnung sichtbar machen: Beschriftung
Nachbestellung von Verbrauchs-material organisieren
5: Drittes „S“: Säubern – pflegen und prüfen Sie Ihre Arbeitsmittel und Ihren Arbeitsplatz
Kosten durch mangelnde Prüfung
Säubern ist Prüfen
Fehler melden
Säubern ist Selektieren und Systematisieren
6: Viertes „S“: Standardisieren – machen Sie gute Lösungen zur allgemeingültigen Regel
Standards finden
Markierung von Sollzuständen
Markierung von Wegen, Sperrflächen und Gefahrenstellen
Bedienelemente beschriften
7: Fünftes „S“: Selbstdisziplin – halten Sie sich an Ihre Regeln und verbessern Sie sie ständig
Visualisierung des Erfolgs
Regelmäßige Workshops
Audits
*Die Demoversion enthält nicht die vollständige Schulung und auch keine Verständniskontrolle.
Autoren:
Michael Stausberg
Von 1992 bis 1998 war Dipl.-Ing. Michael Stausberg in zwei Ingenieurgesellschaften der Umwelt- und Anlagentechnik tätig. Danach hat er intensiv im Qualitäts- und Prozesscontrolling gearbeitet, zunächst in einem Industrieunternehmen und später als Inhaber eines Ingenieurbüros. Seit 2004 ist Herr Stausberg geschäftsführender Gesellschafter der virtic GmbH. Dieses Unternehmen bietet Lösungen zur mobilen Datenerfassung über Handy, Blackberry® und Notebook an, beispielsweise für die mobile Zeiterfassung, das Prozesscontrolling und die Außendienststeuerung.
